必見!!勘違いな好意は職場から!?脈ありサインの見極め方を徹底紹介!

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あなたは、気になる職場の人からの「好意?勘違い?」と、迷う言動に悩まされているのでは?

今、「好意を持たれている=脈あり」と見極められれば、アプローチのチャンス!

あなたはこのチャンスを逃したくないはず。

実は、そのチャンス「脈あり」か「脈なし」のサインの見極め方を知っていれば、相手の好意が勘違いかどうか、簡単に判断できます!

この記事では、その「見極め方」を徹底紹介していますよ。

職場の「男性上司」「年下男性」「女性」からの「脈ありサイン」を紹介しているので、あなたの現状に当てはめて、サッと見極めることが可能です。

気になる職場のあの人からの「好意」、今すぐにこの記事を読んで「脈あり」か「勘違い」かを判断しましょう。

早くしないと、他の人に奪われてしまいますよ!

 

 

勘違いな好意を職場に持ち込まない!脈ありの見極め方

A子さん
A子さん
最近、職場のサトウさんから「好意を持たれているのかな?」って言動を受けるんだけど…。

私のことどう思っているのかな?

職場で「私(僕)に好意(=恋心)があるのかな?」と勘違いしてしまいそうな、気になるあの人からの言動に、ドキッとしたことがありませんか?

しかし職場での「勘違いな好意」は仕事に支障をきたしたり、トラブルの原因になる可能性がありますよね。例えば、下のような例が挙げられます。

  • 職場の気になる人から「好意を寄せられている♪」という言動を受けていたので、思い切って告白したけど、実は勘違いだった。⇒その後に一緒に仕事をするとき、すごく気まずい。
  • 職場の気になる人の言動から「自分のことが好きなんだな!」と勘違いしてアプローチを続けたら「もう、やめてください!」と嫌がられた。⇒気になる人に嫌がられて、もう仕事をする気が起きない。

「勘違いな好意を職場に持ち込まないために!」その職場の人からの好意が「脈あり」か「脈なし」かの見極め方を紹介します。

 

職場の人はなぜ勘違いさせるような言動をするのか?

あなたの職場の〇〇さんが「私(僕)に好意を寄せている?」という言動をしてくる場合、無意識で、そのようにしている人が多いです。

特に、その〇〇さんが「誰とでもすぐに仲良くなれるという人物」ならば、その可能性は高いでしょう。

逆に「好意と勘違い(=意識)させるため」にワザとやっている可能性もありますよ。

その場合は、あなたを、ただの遊び相手として見ている可能性もありますので要注意です!

あなたが「〇〇さんとお付き合いしたい!」と思った際には「どのような人物なのか?」事前に情報収集をしましょう。

 

勘違いしやすい言動10選

男性上司、年下男性、女性からの言動で共通する「好意(=恋心)と勘違いしやすい言動」というのがあります。

その中でも、「好意(=恋心)と勘違いしやすい言動10選」が以下の通りです。

※下の表は、クリックすると拡大できます。

これらの言動を受けたあなた!「もしかして〇〇さん、私(僕)に好意があるのかな♪」と、早とちりするのは、まだ早いですよ!

 

勘違いかな?と思われる言動も発展しなければ脈なしと見極めるべし!

上記で紹介した「勘違いしやすい言動10選」は、状況が発展しなければ「脈なし」と見極めるべきでしょう。

  • 1.ボディタッチが多い
  • 2.話す距離が近い
  • 5.食事や遊びに行こうと誘われた
  • 7.連絡先を聞かれた
  • 8.やたらとほめられる
  • 9.プライベートなことを聞かれる
  • 10.飲み会であなたの隣に座りたがる

以上の7つの言動は「職場の他の人にもしている」場合もよくあります。

上述で説明した「無意識でやっている言動」ということですね。

単に、職場で、あなたとの仕事とスムーズに進めるためのコミュニケーションとも考えられますよ。

  • 「連絡先を聞かれた」けど向こうから連絡してくることはない
  • 「食事や遊びに行こうと誘われた」が具体的な日時は指定してこない

このような場合は、まだ「脈なし」と判断しておいた方がいいでしょう。

「仕事を手伝ってくれた」も、あなたが大変そうにしていてかわいそうだったからという「同情」の気持ちで、手伝ってくれた可能性が高いです。

「LINEやメールの返信が早い」も返信の速さは人それぞれなので、あてにできません。

  • あなたのプライベートなLINEやメールの返信は遅い
  • あなたのプライベートなLINEは既読スルー頻度が高い

以上のような場合は、まだ「脈なし」と判断しておいた方がいいでしょう。

逆に、〇〇さんの言動が次のステップに発展していく場合は「脈ありの可能性が、かなり高い!」と期待していいでしょう。

 

迷ったときの4つの見極め方

上述に「こういう場合は脈なしと判断すべし」とお伝えしましたが、それでも判断が難しいときってありますよね。

気になる〇〇さんと「たまにプライベートなLINEをする」「町中で偶然出会ってランチをした」ときは「まさか脈あり!?」と期待してしまいますよね。

そんなときは、以下の方法を使って「脈あり」か「脈なし」を見極めましょう!

※下の表は、クリックすると拡大できます。

以上のことから「〇〇さんと恋愛関係になる可能性はなくなった…(泣)」と思っているあなた!まだ諦めてはいけませんよ!!

そもそも相手が「好意を勘違いさせるような言動をする=恋愛対象になる可能性は少なからずある」ということです。

嫌いな相手ならば、話しかけてきたり、こちらが勘違いするような言動はしないですよね。

今から少しずつ関係を築いていけば「〇〇さんと恋愛関係になる♡」可能性も見えてきますよ!

 

好意が勘違いではないと確信できたらアプローチ開始!

「職場の〇〇さんの私への好意(=恋心)は勘違いではなかった!」と見極めたあなた!

「〇〇さんと本気でお付き合いをしたい!」と思っている場合は「積極的にアプローチをしていく」ことをおすすめします。

おすすめのアプローチ方法は以下の通りです。

  • 積極的に仕事の手伝いをする
  • ウザくならない程度にプライベートなLINEやメールを送る
  • 話す機会があったら、自分の話ばかりではなく相手の話(グチや趣味のこと)によく耳をかたむける
  • 「〇〇さんすごい!」「今日の洋服(ネクタイ)ステキ♪」など程よく相手を褒める

逆に「勘違いな好意を持たれて迷惑している(泣)」という場合もありますよね。

そのような場合は以下のような対応で「あなたには興味がありません」とアピールしましょう。

  • 会話の内容は仕事のことだけにして、手短に済ませる
  • 「付き合っている人がいる」と、さりげなくアピールする
  • 食事に誘われても「今日は都合が悪くて」と断り、「また今度!」など相手を期待させる言動はしない
  • 連絡先を聞かれても「スマホ忘れちゃって」や「最近スマホの調子が悪くてLINE使えないんです」などを口実にしてなるべく教えないようにする
A子さん
A子さん
サトウさんから、次のお休みに食事に誘われてたの♡「脈あり」の可能性が高いってことなのね♪

ここまでは、男性上司、年下男性、女性からの言動で共通する「好意(恋心)と勘違いしやすい言動」を紹介してきました。

ここからは、それぞれの立場ごとに、おそらくあなたに「好意(=恋心)を抱いているであろう言動(=脈ありサイン)」を紹介していきます。

 

 

その男性上司からの好意は勘違いではない!

B子さん
B子さん
最近、スズキ課長から「好意を持たれているのかな?」って勘違いしちゃいそうな言動を受けるんだけど…。

スズキ課長の好意は「like?」「love?」どっちなのかしら?

職場の男性上司の好意が「部下として?」「異性として?」と悩むことがありますよね。

職場の上司とは、良好な関係を保っておくことが好ましいです。

その男性上司が独身ならまだしも、既婚者だったとしたら、とても面倒なことですよね。

ここでは「職場の男性上司から好意(=恋心)を持たれているか、勘違いかのサインの見極め方」を紹介します。

合わせて、職場の既婚男性上司の好意が勘違いでなかった場合の「既婚男性上司への対応方法」も説明しますよ。

 

職場の男性上司からの脈ありサインの特徴

職場の男性上司からの「脈ありサイン」の特徴は、上司と部下の関係というところに出てきます。

業務のミスについての注意の仕方や、仕事の指示などの言動に「脈ありサイン」が混ざっています。その「脈ありサイン」は以下の通りです。

  • ミスに関して他の人より叱られない
  • 他の人より業務の説明が丁寧
  • 同行させるパートナーであなたを選ぶ確率が高い
  • あなたと他の男性社員と仕事の交流を断つ

あなたの気になる職場の男性上司が独身で、このような「脈ありサイン」を出している場合はチャンスですよ!

 

既婚男性上司からの好意には「お断りサイン」を出して!

職場で既婚の男性上司が、先ほど紹介した「脈ありサイン」を出している場合は、トラブルになる前に「お断りサイン」を出しておきましょう。

男性上司に「あなたのこと興味ないですから」とはっきりと言うのって難しいですよね。

そんなときは、以下のような「お断りサイン」をさりげなく出しておくと、諦めてくれますよ。

職場の既婚男性上司に出す「お断りサイン」
  1. 既婚男性に興味はないと話題に出す
  2. 恋人がいるとアピールする
  3. 会話の内容は仕事のことだけにして雑談はしない
  4. 会話で奥さんの話題を出し釘を刺す
  5. 不倫をして損をした人の話をする

1~3については、すぐに納得できるのではないでしょうか。

4と5について補足説明をしていきますね。

4.会話で奥さんの話題を出し釘を刺す

男性は、会社では奥さんのことから解放されて、心が自由になっています。

あなたに「脈ありサイン」を出しているのは、そういう理由からですよ。

このときに、「課長の奥様お綺麗ですよね~」や「お休みの日はいつも奥様とお出かけされるんですか?」など奥さんの話題を出してみてください。

そうすることで、その男性上司の心は一気に現実に引き戻されます。

「奥さんに申し訳ない」「奥さんに怒れる」など引け目を感じて、それ以上「脈ありサイン」を出してくることはないでしょう。

5.不倫をして損をした人の話をする

「脈ありサイン」を出してくる既婚男性上司に「上司と不倫をしていた友人の話なんですけど…」などの話をしてみてください。

内容は「その上司も友人も会社クビになるし、奥さんから裁判だ!って言われて大変らしいですよ!」となるべくリアルに語ってくださいね(笑)

そうすると「不倫ってやばいな」と恐怖を感じて、あなたに「脈ありサイン」を出してこなくなりますよ。

 

「お断りサイン」を出しても諦めてくれない場合は「面倒な女」を演じて!

「お断りサイン」を出しても諦めてくれない職場の既婚男性上司って、たまにいますよね。

このような男性を諦めさせる秘訣は、「面倒な女」「危険な女」をあなたが演じることです。

全然難しくありませんよ!会話に以下のような内容を含むだけでいいのです。

職場の既婚男性上司に「面倒な女」「危険な女」と思わせるセリフ
  • 私、家事は全て男性にやってもらいたいタイプなんですよね☆
  • 課長のことを好きになってしまったら、絶対に奥様に私たちの関係を話しちゃうと思います♪
  • 奥様と離婚して私と結婚してくれるなら、お付き合い考えてもいいかな♪いつ別れてくれます?

このような感じで「この女はヤバい!」と思わせると、もうしつこい男性既婚上司も寄ってきませんよ。

これなら「お付き合いできません」と断ったことで「その男性上司から嫌がらせを受ける」なんて心配もありませんね。

また、そんなにしつこい男性上司なら、過去に同じような被害を受けた女性も多いでしょう。

職場内の評判も良くないはず!職場の他の上司や同僚女性など、話しやすい人に遠慮なく相談してくださいね!きっと助けてくれますよ。

B子さん
B子さん
スズキ課長から「次の休みに二人で食事に行かないか?」って誘われてた!?

課長奥さんいるし、私は恋人いるし、さりげなく「お断りサイン」を出しておこうっと♪

 

 

その年下男性からの好意は勘違いではない!

C子さん
C子さん
年下のタナカ君から「好意を持たれているのかな?」って勘違いしちゃいそうな言動を受けるけど…。

私みたいな「おばさん」相手にするわけないわよね。

「私はおばさんだし…」と職場の年下男性を恋愛対象外にしている女性も多いのでは?

実は、その年下男性は、あなたに好意を寄せていて、いろいろな言動で「脈ありサイン」を出しているかもしれませんよ。

ここでは「職場の年下男性から好意(=恋心)を持たれているか、勘違いかのサインの見極め方」を紹介します。

合わせて「年下男性が惹かれやすい女性のタイプ」についても説明していきますよ。

年下男性の言動で「この子私に好意があるのかな?」と思ったときは、これから紹介する見極め方を参考にして、冷静に判断してみてくださいね。

「勘違いでしょ」と最初からあきらめてしまうのは、まだ早いですよ!

 

職場の年下男性からの脈ありサインの特徴

職場の年下男性の「脈ありサイン」の言動の特徴は、何と言っても同僚や上司とは違う「甘えてくること」です。

年上女性の余裕や魅力に惹かれ、甘える年下男性って意外と多いのですよ。

あわただしい世の中で、若い女性にはない安心感を求める男性が増えてきているのでしょうね。年下男性の「脈ありサイン」は以下の通りです。

  • あなたに、こまめに仕事の質問をしてくる
  • あなたに「僕、年上の女性好きなんです」とアピールしてくる
  • あなたと話すときの口調が軽くなる

三つ目の「あなたと話すときの口調が軽くなる」はどういうこと?と想像するのが難しいですよね。C子さんの例を挙げて説明します。

職場の年下男子があなたと話すときに口調が軽くなる例
  • C子さん:「タナカ君って人懐っこいから、モテるでしょ~♪」
  • タナカ君:「いや、C子先輩、それ本気で思ってないでしょ(笑)」
  • C子さん:「いやいや、本気で思ってるよ(笑)」
  • タナカ君:「マジっすか!?あざ~す(笑)」

上の会話では「タナカ君の口調がちょっと軽すぎかな?」と思われますが(笑)

しかし、このような感じで、程よく敬語が砕けて会話ができている場合、その年下男子は、あなたに「脈ありサイン」を出していますよ♪

 

年下男性が好意を抱くのは「できる女」ではない!

「できる女性」は職場で年下男性に頼りにされて「好意(=恋心)を寄せられる確率が上がるのでは!?」と思いますよね。

でも「できる女性」だけでは、年下男性は好意を抱きませんよ!

例えば「仕事はできるけど、ミスばかりを指摘する女性」「仕事はできるけど、自分の自慢ばかりをする女性」には魅力を感じませんよね。

また、近寄りにくく、一人でなんでもできる雰囲気があるので「僕がいても彼女にメリットはないな」と恋愛対象外になってしまいます。

年下男性が好意を抱くのはこのような4つのタイプの女性ですよ!

※下の表はクリックすると拡大できます。

C子さん
C子さん
タナカ君って他の人じゃなくて、私にばかり仕事の質問をしてくるのよね♪

私「おばさん」だからって諦めなくてもいいかも♡

 

 

その職場の女性からの好意は勘違いではない!

D太郎さん
D太郎さん
最近の職場のアイさんの言動って僕への「好意」なのかな…?勘違いなのかな?

女性の言動を「脈あり」か「脈なし」か見極めるのって難しいな。

同じ職場で働く女性から「僕に好意があるのかな?」と勘違いしてしまいそうな言動をされて、戸惑う男性も多いのでは?

しかし、男性が思っているよりも女性はあなたに対しての好意を素直に「脈ありサイン」として出していますよ。

ここでは「職場の女性から好意(=恋心)を持たれているか、勘違いかのサインの見極め方」を紹介します。

「女性が職場の男性に好意を持つ瞬間」についても説明していますので、参考にしてくださいね。

 

職場の女性からの脈ありサインの特徴

女性は好意を抱いた男性には、あれこれ頭で考えず、素直に言動に表すものです。

特に女性からの好意は「他の男性と比べてあなたとどのように接しているか?」を客観的に見て、見極めてください。

職場の女性からの「脈ありサイン」は以下の通りです。

  • あなたと話すときには特に声が高くなる
  • あなたと話すときによく笑う
  • あなたと話すときにはテンションが高くなる
  • あなたの前でオシャレに気を遣う
  • あなたが食事に誘うと喜ぶ

たったこれだけ!?とビックリしてしまうでしょうが、これだけです(笑)

先ほども説明しましたが、女性は感情を素直に表(おもて)に出すものです。

他の男性と比べて、あなたと一緒のときにこのような言動が多い場合は、多少なりともあなたに「脈ありサインを出している」と考えていいでしょう。

 

女性が職場の男性に好意を持つ瞬間

女性には「職場の男性に好意を持つ瞬間」というのがあるのですよ。それは、以下の通りです。

  • 仕事のフォローをしてくれた瞬間
  • 仕事をてきぱきとこなしている姿を見た瞬間
  • 相談したら親身になって聞いてくれた瞬間
  • 「仕事のときは真面目で、飲み会のときは爽やかな笑顔」などのギャップを見た瞬間
  • 話しているときに楽しそうにしてくれる瞬間

「女性はどんなときに男性に好意をもつのかな?」と疑問を持っていたあなたは、上記で紹介している内容を、頭の片隅に置いておくといいですね。

 

女性の恋心は段々と育つもの!早とちりなアプローチは逆効果!

女性は、優れた子孫を残すために、パートナーを時間をかけてゆっくり選びます。

一方、男性は、とにかく自分の子孫を残したい欲求が強いため、パートナー選びには時間をかけません。

男性が一目ぼれしやすいのも、このことが理由と考えられます。

そのため、職場の女性があなたに好意(=恋心)を持っていると確信したとしても、すぐにお付き合いに持ち込もうとするのは待ってくださいね。

あなたがその女性とまだ2~3回の会話しかしていない場合、その女性は、まだあなたのことを信頼していないと考えられます。

たいていの女性は、数回しか話したことのない相手から「付き合ってください!」なんて告白されたらドン引きするものです。

私の職場でも、転勤してきたばかりの男性上司が、私の先輩に「一日何十通ものメールを送る」という困ったアプローチをしていました。

最終的には、一番上の上司に注意され、職場中でドン引きされていましたよ(笑)

女性へのアプローチは、まず、じっくりと信頼関係を築いてから進めていきましょう!

D太郎さん
D太郎さん
女性って好意を素直に言動に表すものなんだね。

この前、アイさんを食事に誘ったらすごく喜ばれたよ♪脈ありってことだね♪

 

 

まとめ

  • 職場の人からの「ボディタッチが多い」などの言動は「好意(=恋心)を抱かれている?」と勘違いしやすい
  • 職場の人からの「好意を抱かれている?」と勘違いしやすい言動も、次のステップへ発展しなければ「脈なし」と見極めよう
  • 職場の気になる相手へアプローチを開始するのは「好意が勘違いではなかった!」と見極めてからにしよう
  • 男性上司からの「脈ありサイン」は「仕事を指示する言動」などに含まれている
  • 年下男性からの「脈ありサイン」はあなたへの「甘えの言動」に含まれている
  • 女性からの「脈ありサイン」は「素直な言動」に含まれている

相手が自分に「好意(=恋心)を抱いているのか?」の見極め方、知ってしまえばそんなに難しくないですよね。

まずは、勘違いをしないように、冷静になって相手を観察することから始めましょう。

ジロジロ見るのは失礼ですので、さり気なく、自然にしてくださいね(笑)

あなたが気になっているお相手が、この記事で紹介してきた「脈ありサイン」を出しているのなら、今すぐに行動を起こしましょう!

少しでも、相手が「楽しくおしゃべりしてくれる」「飲み会で隣の席に座っても嫌がらない」ならば大丈夫です!

あなたにも、まだ十分に可能性が残っていますよ♪

taka

Posted by taka